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• 企業文化

核心價值觀: 營造環境，創造價值

充分利用并有效整合資源，為客戶提供完善、便捷﹑高效、優質的服務，為客戶打造舒適﹑優美的環境，為客戶創造價值。

企業使命: 搭建平臺、創造價值、和諧發展

搭建平臺，與員工、合作伙伴一起，至真至誠的服務于客戶，通過不斷的合作、交流，進而提升平臺，最大化的為客戶、股東、合作伙伴、職員創造價值，讓職員、合作伙伴、客戶和公司一起成就燦爛與輝煌，并回報于社會。

精神： 誠信、團隊、拼搏、創新

a：誠信--- 誠信于客戶，誠信于員工，誠信于合作伙伴，誠信于社會，才能立足于社會，企業發展才能如磐石般堅固，歷久長新。

b：團隊--- 獨立操作、檢討思考、協調配合，是我們團隊的特征,充分發揮團隊的力量, 是我們為客戶提供最優質服務的有力保障。

c：拼搏--- 只有全力以赴發揚拼搏精神，銳意進取、勇往直前，才能在激烈的競爭中快人一步、最終勝出，完成我們的目標和使命，實現更大的突破。

d：創新--- 只有不斷的創新，努力研究新技術、新材料、新工藝、新管理、新營銷、新服務、新觀念才能適合裝飾業日新月異的發展需要，才能創造出差異化的產品。原地踏步就是倒退。

“ 科納裝飾”企業文化—理念篇

經營管理理念： 誠信為本，堅持不斷完善與自主創新，對社會﹑市場﹑消費者、員工負責并為其解決實際問題 ，實現多贏。

人力資源管理理念： 選人“才德兼備”，用人“給能者更好的平臺”，育人“注重實用，著眼未來”，留人“文化凝心，共贏留人”。

營銷管理理念：為客戶創造價值，就是為客戶打造贏利空間。

質量管理理念：質量就如企業的生命，應如珍惜自己的生命一樣重視質量問題。重視質量防范措施，嚴把質量關。嚴謹、認真做好每一個環節，一切按照制度及流程規范操作。

品牌管理理念: 沒有一流的品質，就沒有一流的品牌。沒有長期穩定的一流品質，就不能創造一流的百年老店。

“科納裝飾”企業文化—3·100服務精神

完美是不存在的，但追求完美是我們必須堅持，要有好的結果，必須先有好的過程，服務客戶，我們必須全力以赴，爭取讓客戶

設計： 100%滿意

設計是裝飾的靈魂，是施工的依據，沒有滿意的設計，就沒有滿意的施工結果?？萍{人必須全力以赴，在結合客戶的基礎上為客戶提供滿意的設計方案。

施工： 100%放心

施工是設計的延伸，質量是裝飾的保障，沒有良好的品質，工程最終的裝飾效果是肯定沒保障的。必須嚴格按國家規范施工及驗收，將公司全新的表格化、數據化管理的作用發揮最大化。在行業做好表率作用，讓客戶放心的將工程交給我們。

服務：驚喜100分

服務是裝飾的血脈，服務客戶,不能只停留在寬度和廣度上,一定要服務到深度. 服務客戶不是喊口號,而應該用實際行動去感動客戶，用實際行動去體現價值。服務的深度就是將服務實現差異化，差異化的最高境界就是—驚喜！今天，你讓客戶驚喜了嗎？你能用實際行動讓他對你的驚喜服務打100分嗎？